По данным экспертов hh.ru и Tagilcity.ru, в настоящее время на каждую вакансию в строительстве приходится в среднем три кандидата. Для сравнения, год назад этот показатель составлял менее двух человек. Причины такого изменения кроются в двух основных тенденциях: количество соискателей не уменьшается, однако работодатели создают меньше новых рабочих мест. Стратегии найма стали более осторожными, и компании пересматривают свои планы по увеличению штата. Наибольшая потребность наблюдается в таких профессиях, как разнорабочие, электромонтажники, инженеры-проектировщики и слесари. Особенно остро ощущается нехватка сварщиков и специалистов по трубопроводам, дефицит которых имеется уже давно. При этом зарплаты в области строительства продолжают расти: медианный доход в регионе достиг 102,2 тысячи рублей в месяц, увеличившись на 23% за год. Наиболее высокие оклады получают руководители проектов, опытные сварщики и маляры, однако конкуренция за эти позиции становится все более напряженной.